Obljubljali so ji redno zaposlitev, zdaj pa tako ...
Zurnal24 02.08.2025 | Boštjan J. Turk
Je občasno opravljanje dela brezplačno sploh zakonito, se sprašuje bralka, ki se je znašla v stiski, potem ko ji je delodajalec obljubljal redno zaposlitev, a o tem zdaj ni ne duha ne sluha.
Saša Despot Pravni strokovnjak mag. Boštjan J. Turk odgovarja na vaše pravne dileme. Občasno pomagam z administrativnimi deli v podjetju, ki se ukvarja z zavarovalniškim posredništvom. Za delo mi običajno nekaj malega plačajo preko podjemne pogodbe, kar nekaj dela pa opravim brezplačno, saj so mi delodajalci namignili, da mi to lahko pomaga pri kasnejši redni zaposlitvi. Nekaj časa mi je bilo tako OK, a o redni zaposlitvi ni ne duha ne sluha. Zanima me, kako naj
