Objavljajo zaposlitvene oglase, služb pa v resnici sploh ni ...
Zurnal24 pred 18 urami | Nina Dolinšek
Vse več je tako imenovanih ‘ghost jobs’ – zakaj to počnejo in kako jih prepoznati.
Živimo v času, kjer so zavod in zaposlitveni portali polni zaposlitvenih oglasov, a bogata ponudba je lahko varljiva. Angleški izraz "ghost jobs" ali približek prevoda "fantomska delovna mesta" se nanaša na vse bolj razširjeno prakso, pri kateri delodajalci oglašujejo delovna mesta, ki v resnici ne obstajajo. Gre za resnično problematiko, potrjeno s številnimi raziskavami, ki na področju trga dela predstavlja naraščajoč izziv. Vsak peti oglas BBC poroča o raziskavi
